Nesta terça-feira (20), a Prefeitura de Cuiabá realiza o pagamento do Prêmio de Valorização dos Profissionais da Educação, conhecido como Pix do Professor. Ao todo, 10.336 servidores municipais serão contemplados, com investimento de R$ 1.576.700,00 por meio da Secretaria Municipal de Educação (SME).
Pelo segundo ano consecutivo, o benefício será destinado aos professores e Professores de Educação Infantil (PEIs), que recebem R$ 200, além dos técnicos da educação, com pagamento de R$ 100. A edição deste ano traz uma novidade: os Cuidadores de Alunos com Deficiência (CADs) passam a receber o prêmio pela primeira vez, após a contratação direta desses profissionais pela Secretaria Municipal de Educação.
O pagamento contempla os servidores que estavam em exercício durante o mês de outubro e trabalharam no Dia do Professor, celebrado em 15 de outubro, em escolas municipais, centros de educação infantil e creches da rede pública de Cuiabá.
A concessão do benefício está prevista na Lei Complementar nº 578, de 16 de outubro de 2025, criada a partir de proposta do Executivo municipal. Os valores serão depositados nas contas dos profissionais conforme o fechamento da folha de pagamento deste mês.
Benefício alcança mais profissionais em 2026
Na primeira edição do Pix do Professor, realizada em outubro de 2025, a Prefeitura investiu R$ 1.285.200,00 para pagar o prêmio a 7.816 servidores, de um total de 10.383 profissionais que integravam a folha naquele período.
Na ocasião, os cuidadores de alunos com deficiência ficaram de fora porque trabalhavam por meio de contratos terceirizados. Com a contratação direta pela Secretaria Municipal de Educação, a categoria passou a integrar o grupo de beneficiários neste ano.
Também não receberam o pagamento em 2025 os profissionais afastados por atestado ou licença médica, os servidores que atuavam na sede da Secretaria Municipal de Educação e aqueles que não trabalharam no dia 15 de outubro, conforme os critérios estabelecidos pela legislação.
Com a inclusão dos cuidadores, a iniciativa amplia o alcance do benefício e reforça a política municipal de valorização dos profissionais que atuam na educação pública de Cuiabá.
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