Cuiabá convoca mais 20 aprovados em seletivo da Educação

Nesta segunda-feira (1º), a Prefeitura de Cuiabá publicou a 26ª convocação de candidatos aprovados no Processo Seletivo Simplificado nº 04/2025/GS/SME, destinado à contratação temporária e formação de cadastro reserva para a rede municipal de ensino. Nesta etapa, 20 profissionais foram chamados para atuar nas unidades educacionais durante o ano letivo de 2026.

A convocação, realizada pela Secretaria Municipal de Educação (SME), contempla candidatos aprovados para os cargos de Professor de Educação Infantil (TDI), Professor Pedagogo, Técnico de Manutenção de Infraestrutura Escolar (TMIE), Auxiliar de Serviços Gerais (ASG) e Intérprete de Libras.

Os editais integram um conjunto de cinco documentos publicados na edição suplementar da Gazeta Municipal nº 1190, de 28 de agosto de 2025, e fazem parte das ações para garantir a continuidade dos serviços educacionais na rede pública municipal.

Os candidatos convocados deverão realizar o cadastro e encaminhar a documentação exigida por meio do sistema eletrônico da Prefeitura. Além disso, será necessário comparecer presencialmente à Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Diogo Domingos Ferreira, nº 292, no Bairro Bandeirantes, nas datas e horários definidos nos editais.

A atribuição das vagas está marcada para o dia 3 de junho de 2026, às 14h.

Entre os documentos exigidos estão:

RG;
CPF;
Título de eleitor;
PIS/Pasep;
Certificado de reservista;
Comprovante de conta corrente no Banco do Brasil (quando houver);
Comprovante de residência;
Diploma ou certificado de conclusão de curso com histórico escolar;
Exame admissional;
Certidões negativas.

A SME alerta que o não comparecimento, a ausência de documentação obrigatória ou o descumprimento das etapas previstas resultará na eliminação do candidato, sem direito à segunda chamada. Nesses casos, será convocado o próximo classificado da lista.

A secretaria também orienta os convocados a analisarem atentamente os editais para evitar inconsistências no processo. Conforme as regras estabelecidas, atrasos podem ocasionar o reposicionamento do candidato para o final da lista de chamamento, enquanto o comparecimento fora do horário determinado pode resultar em eliminação.

O processo seletivo foi realizado em 2025 e disponibilizou 1.985 vagas para contratação imediata e formação de cadastro reserva, destinadas a profissionais de níveis médio e superior. As contratações possuem caráter temporário e têm como finalidade atender necessidades excepcionais da rede municipal, principalmente para substituição de servidores efetivos.

Confira abaixo os editais de convocação:

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